Introduction : deux approches, deux logiques
Vous souhaitez digitaliser vos formations, mais vous hésitez entre créer du contenu sur mesure ou opter pour un catalogue existant ? Les deux options ont leurs avantages… et leurs limites. Tout dépend de vos objectifs, de vos ressources et de votre public cible.
Dans cet article, nous vous aidons à comparer ces deux approches pour vous permettre de faire un choix stratégique et adapté à votre organisation.
1. Qu’est-ce qu’une formation sur mesure ?
Une formation sur mesure est un contenu e-learning conçu spécifiquement pour votre entreprise, votre public et vos objectifs pédagogiques. Elle est unique, personnalisée et adaptée à votre culture, vos outils, vos métiers.
Avantages :
- 🎯 Contenu 100 % aligné avec vos enjeux et vos cas concrets
- 🧩 Adaptation à vos outils internes, vos valeurs, votre vocabulaire
- 📈 Meilleure appropriation par les apprenants
Limites :
- ⏳ Temps de conception plus long
- 💰 Budget plus conséquent (mais souvent mieux rentabilisé)
2. Qu’est-ce qu’une formation sur étagère ?
Il s’agit de contenus e-learning prêts à l’emploi, disponibles dans des catalogues thématiques (bureautique, soft skills, management, sécurité, etc.). Ils sont créés par des éditeurs spécialisés et diffusables immédiatement.
Avantages :
- ⚡ Mise en place rapide
- 💸 Coût par utilisateur très compétitif
- 📚 Large choix de thématiques standardisées
Limites :
- 🧱 Contenu générique, parfois peu engageant
- 🎭 Peu ou pas d’adaptation à votre réalité métier
- 📉 Moins d’impact sur la montée en compétence
3. Comment choisir entre les deux ?
Le bon choix dépend de vos objectifs et de vos contraintes :
| Critère | Sur mesure | Sur étagère |
|---|---|---|
| Temps disponible | Moyen à long terme | Immédiat |
| Budget | À calibrer selon le projet | Maîtrisé, par abonnement |
| Objectifs | Spécifiques à votre contexte | Compétences génériques |
| Implication interne | Plus forte (co-conception) | Faible (prêt à diffuser) |
💡 Conseil : dans bien des cas, la solution la plus efficace est un mix des deux : du contenu sur étagère pour les compétences transverses, du contenu sur mesure pour vos problématiques métier.
4. L’accompagnement Learning Gate : trouvez le bon équilibre
Chez Learning Gate, nous ne vous vendons ni catalogue ni module personnalisé. Notre mission est de vous aider à identifier la meilleure stratégie de digitalisation, en toute neutralité :
- ✅ Analyse de vos besoins réels
- ✅ Sélection des meilleures ressources sur étagère si pertinentes
- ✅ Mise en relation avec des prestataires pour créer du sur mesure de qualité
- ✅ Construction de parcours blended (mix sur étagère / sur mesure)
👉 Et tout cela, gratuitement, grâce à notre modèle d’intermédiation. Vous ne payez que les prestataires, pas notre accompagnement.
👇 Découvrez notre offre d’accompagnement ici :
Conclusion : la bonne formation, c’est celle qui répond à vos enjeux
Chaque entreprise, chaque structure, chaque projet est unique. Il n’y a pas une seule bonne réponse. Le plus important est de faire un choix éclairé, aligné avec vos objectifs, votre public et vos moyens.
🎯 Vous hésitez entre formation sur étagère et sur mesure ? Vous cherchez une stratégie équilibrée et rentable ? Learning Gate vous accompagne gratuitement pour analyser vos besoins, vous orienter, et mobiliser les bons partenaires.
